新加坡哪些準證可以轉永居？邁出正確的首先步有多重要

有意向移居新加坡的朋友，都聽過新加坡EP、EntrePass、SP、DP、LTVP...各種簽證，你真的分得清嗎？今天洲際移民小編就來給大家做個介紹~

新加坡針對外籍人員主要簽證簡介

EmploymentPass(就業準證）

EP是為外籍員工（管理層，主管或專業職位）提供的工作準證，是目前新加坡審批條件較為寬松的工簽。

申請要求：

薪水：3600新幣起，至少6000新幣才可申請家屬準證

學歷：大?；蛞陨蠈W歷

員工配額：無

家屬隨行要求：6000新幣薪水以上可為配偶和21歲以下未婚子女申請家屬準證；12000新幣薪水以上可為父母和21歲以上未婚子女申請長期探訪準證（LTVP)

轉永居：持有就業準證EP兩年后可以轉永居，對于公司的發展規模、營業額和利潤，雇傭人數政府無硬性要求。

EntrePass（創業準證）

Entrepass（創業準證）是給有意愿在新加坡創業的企業家們申請的簽證，獲批后必須在新加坡成立公司并正常運作。

申請要求：

薪水：無較低要求

學歷：無要求

創新標準：新加坡政府認可的風險投資資金或天使投資的注資至少10萬新幣；企業作為孵化型創新企業獲得新加坡標新局（SPRINGSingapore）等機構的認可，進入孵化研發項目；國內股東或者公司持有優秀專利和知識產權部門核準的專利、知識產權或著作權等，并且將應用于新加坡企業運作中；與新加坡A*STAR（AgencyforScience,TechnologyandResearch，新加坡科技研發機構）認可的研發機構或新加坡高等學府展開研發合作。以上四種標準滿足任意一款即可。

員工配額：無

家屬隨行要求：公司年度經營開支達到10萬新幣以上，同時雇傭至少3名當地全職員工或者1名高管，可為配偶及21歲以下未婚子女申請家屬準證；如給父母和21歲以上未婚子女申請LTVP簽證，相應條件翻倍

轉永居：持有Entrepass兩年后可以轉永居，對于公司的發展規模、營業額和利潤，雇傭人數政府無硬性要求。

SPass（S準證）

SP是為外籍中級技術水準雇員提供的工作準證。

申請要求：

薪水：2200新幣起

學歷：本科或者大專均可，或者具備技術資質認證（至少一年全職學習）；具備相關工作經驗數年

配額限制：有限制，服務行業SP人數不可超過總員工的15%，其它行業是20%。因此，雇傭一定當地員工后才能開始雇傭外籍員工

家屬隨行要求：和EP條件一樣

轉永居：持有SP兩年后可以轉永居，以雇主“擔?！钡哪Ｊ饺ド暾?。

家屬準證（Dependant'sPass）

DP是為持有EP、SP或EntrePass人士的配偶及21歲以下未婚子女申請的一種準證，DP持有者可讀書或工作。

學歷：無學歷要求

工作：EP或EntrePass家屬，可通過公司向人力部申請工作許可信，后可直接工作，而SP家屬準證，需申請工作準證后才能工作。家屬準證持有者工作不占用配額。

配額限制：家屬準證持有者工作不占用公司配額。

轉永居：不可獨立申請、只能跟隨主申請人一起申請永居。

長期探訪準證（LongTermVisitPass）

LTVP：持有學生簽的母親或者祖母可申請、EP、SP或EntrePass人士的父母及21歲以上的未婚子女可申請的一種準證，持有者可工作。

工作：依附學生簽拿到陪讀簽證的持卡人，首先念不可工作。第二年工作需申請工作準證。

配額限制：LTVP持有者工作不占用公司配額。

轉永居：不可獨立申請、只能跟隨主申請人一起申請永居。

新加坡永久居民（PR/綠卡）

外國人可申請轉永居的情況：

新加坡國籍或者永居身份持有者的配偶

新加坡國籍或者永居身份持有者的21歲以下未婚子女

新加坡國籍身份的父母

EP、Entrepass或者SP持有者（并且隨行配偶和21歲以下未婚子女可以一起申請PR）

新加坡留學生

獲得新加坡永久居民，除了享受當地的醫療福利待遇之外，小孩還可享受當地的義務教育福利、公立學校費用僅為國際生的3/1甚至是1/4，購房印花稅直接減少10%，申請人在當地創辦公司或者工作，享受更加優惠合理的稅率。

來新加坡生活是一種什么感受？別人說得再好，還不如自己來體驗才知道！

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