家族辦公室是這幾年在富豪圈子里很流行的一個話題，尤其在海底撈老板張勇去年突然被爆出成為新加坡首富之后，新加坡家族辦公室這個概念引起了更廣泛的關注。
很多人會把家族辦公室簡單看成是私人銀行，當前國內的富裕人士也確實把私人銀行作為理財的主要機構，但其實私人銀行只是一種高端銀行業務，為客戶提供的也多為金融服務，而一個完整的家族辦公室，會包含資產管理、遺產規劃、日常財務、企業管理、上市咨詢等，這其中不僅擁有利于家族生意發展的金融服務，且更加注重對家族成員生活細節的專屬服務，例如家族后代教育規劃、家族安全、慈善安排等等，家族辦公室的專業人員會包括律師、注冊會計師、投資管理、股票經紀人、保險代理、銀行、以及獨立信托實體，這些專業人士要保持公正的意見和客觀性，為客戶實現財富的長久掌控和家族的長期繁榮。
雖然家族辦公室起源于歐美并且當前歐美在該領域仍然率先，根據英國CampdenResearch的數據，在世界7300個家族辦公室之中，亞太地區達到1300個。2017年以后的增長率達到44%，超過歐美。企業創始人為了讓下一代順利繼承業務和資產而設立的事例很多。
亞洲的家族辦公室集中于金融中心中國香港和新加坡。瑞士聯合銀行(UBS)的統計顯示，兩城市間為6比4，中國香港率先?；谥袊愀劬謩輪栴}，很多人開始對中國香港敬而遠之，新加坡的家族辦公室高管表示，“中國資金正在流入被認為安全的新加坡”。新加坡政府正在積極爭取，在去年的政府財政預算案中，更是把此稅收優惠的有效期從2019年3月31日，延長至2024年12月31日，可見新加坡政府對發展家族辦公室的重視。
繼瑞信銀行等大型機構之后，新加坡的金融機構也在加快強化這一部門，新加坡當地銀行也紛紛成立家族辦公室專業部門。歐美富裕階層設立亞洲分支機構的情況也很突出。除了上文提到了海底撈張勇在新加坡設立了家族辦公司，英國家電巨頭戴森的創始人、富豪詹姆斯·戴森更早之前在新加坡設立了家族辦公室。
新加坡吸引海外高凈值人士的另一大優勢，則是在于完善規避CRS和FATCA、健全完善的經商政策。對國內富商而言，新加坡獨特的吸引力還在于距離近、沒有語言障礙、生活習慣相似，安全宜居的生活環境、媲美英美的教學質量、親民和諧的法治社會等綜合優勢，以及新加坡本身積極推行的移民政策，也都讓國內富豪把新加坡豪當成設立家族辦公室的優選。
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